top of page

THE 채움

㈜THE채움은 2018년 설립이래 전문적인 인력운영 Know-How와 Outsourcing Consulting Service로 인력운용의 유연성 확보와 전략적 모델을 제시하여 기업과 구직자간의 win-win할 수 있는 새로운 패러다임을 추구하고 있습니다.

비즈니스 미팅

사업소개

​성공적인 인사관리를 위한 맞춤 컨설팅, THE채움이 함께합니다.

이미지 제공: Matosem

THE 채움만의 다양한 사업

(주)THE채움은 2018년 설립이래 전문적인 인력운영 Know-how 와 Outsourcing Consulting Service 로 인력운용의 유연성 확보와 전략적 모델을 제시하여 기업과 구직자간의 win-win 할 수 있는 새로운 패러다임을 추구하고 있습니다.

도급계약

도급이란 ‘당사자 일방이 어느 일을 완성할 것을 약정하고 상대방이 그 일의 결과에 대하여 보수를 지급할 것을 약정하는 방식의 계약입니다.

 고용계약·위임과 함께 타인을 위하여 노무를 제공하는 것이 주가되는노무공급계약이며, 수급인(용역회사)은 일의 완성을 위해 자신이 직접 근로자를 고용할 수 있다. 도급계약에 있어 근로자에 대한 지휘명령권은 수급인에게 있고 도급인과 근로자 사이에는 사용종속관계가 없습니다.

제목을 입력해주세요._1.png
도급계약

도급운영의 장점

KakaoTalk_Photo_2020-12-22-17-27-05-3.pn
KakaoTalk_Photo_2020-12-22-17-27-05-1.pn

​(주)The 채움만의 특별한 운영방식

풍부한 경험 및 Know-How를 가진 ㈜The 채움만의 생산공정 문제점파악, 그를 통한 운영의 개선 및 생산성의 증대를 위한 선진 생산기법의 도입, 배치사원들에 대한 복지로 종업원 만족도 향상 및 완벽한 교육을 통한 사원들의 안전사고 예방 철저.

비즈니스 대화

생산도급

생산 아웃소싱의 한 부분으로 원청업체로부터 위임된 생산 공정 전체 또는 일부 공정을 책임지고 수행하는 것으로

외부 전문업체에게 업무의 설계, 기획, 운영까지 위탁시키는 것을 의미함. 사내하청으로 불리기도 한다. 근로자 조달은 물론 이들 노동에 대한 지휘감독

까지도 하청업체에서 맡는다. 그렇기 때문에 근로자만 파견업체로부터 얻어 사용하는 근로자 파견제와는 다르다.

기업의 경쟁력을 강화하기 위하여 개발, 연구, 마케팅 등 중요 핵심업무에 더욱 집중하기 위하여 상대적으로 핵심적이지 않은 업무를 외부 기관에 수행도록 함. 비핵심 업무를 전문업체에 위탁운영 함으로써 핵심역량에 더욱 집중할 수 있다.

01

​목적

02

​기대효과

· 유동적인 사원고용

· 고효율을 저비용으로 실현가능

· 경영환경 변화에 대한 신속한 대처 가능

· 전문 관리자를 통한 품질관리 효율성 및 생산성 증대

물류도급

아웃소싱의 대상을 물류기능으로써 하는 것을 물류 아웃소싱이라 칭한다. 물류 전문업체에게 기업이 물류활동의 전부 혹은 일부를

위탁하는 것. 이 중, 제 3자 물류(Third Party Logistics)란 물류활동의 전부를 위탁하는 것을 말한다.

3자 물류(Third Party Logistics) 활용을 통해 고유가 시대의 운송비,

원자재 단가 인상으로 인한 제조비용, 물류비용을 절감할 수 있는 효과가 있다.

01

​목적

· 물류 관리 양성교육을 통한 현장 책임자의 업무능력 상승

· 물류도급 시스템을 효율적으로 관리하여 원가절감 극대화

· 총괄관리자를 현장파견하여 기구 및 관리체계의 일원화를 통한 합리적 운영

· 고객만족, 물류비 절감을 위한 정확성과 신속함으로 다양한 경제적 효과 기대

02

​기대효과

bottom of page